第35章 99(1 / 2)
薛蜜点点头:“人事这一块你先帮我管起来,我会尽快再招一个财务总监,配合你的工作。”
虽然对大佬十分看好,不过人事和财务,还是必须紧紧抓在自己手上,不能放松。
于彤深深吸了一口气。
其实她还没太想明白,自己是怎么突然就从一个富婆的助理,变成了一家估值过10亿公司总经理的——虽然现在这家公司甚至还没正式运行起来,只有一个空架子,但实实在在的估价摆在那里,总做不了假。
“我不确定自己能不能胜任这个岗位,”哪怕薪资又往上翻了一倍,于彤还是选择实话实说,“毕竟我从来没有接手过这类管理岗,也不知道能不能很好的管理一家大公司。”
薛蜜笑着安抚自己的第一个下属:“新公司刚起步,你要做的事情也很简单,就是全力服务明主任,协助他尽快取得成果。”
“至于其他的事情……这几个月,我已经看到了你的学习能力,相信你同样也会很快适应新的岗位。”
“再说了,”薛蜜笑,“几十个亿的盘子都叫你这么紧张,要是等以后膨胀到上万亿资产,你该怎么办?”
于彤:???!!!
薛蜜哈哈大笑起来。
于彤只当是老板在说笑话,但还是忍不住低声问了一句:“老板,您真的这么相信明主任能做出成果?”
那次晚宴的时候,她是亲眼看见老板和明主任热情寒暄,结果人家冷冰冰掉头就走的场景。
后来其他人都认为万象交互就是个添头,是有钱大小姐的心血来潮,也只有她心里清楚,大概率不是这样。
自己老板对那家公司的重视程度,说不定超过绝大多数人的想象。
果然,薛蜜轻笑:“反正你要是跟明主任配合不好,我肯定换你。”
好的,明白了!这才是资本家心里的大实话!
虽然这话听起来有点冷酷,于彤的心反而安定下来。
管理方面的知识可以学,但要是连老板真正的想法都摸不清,那才是真正致命的。
于彤点头表示明白。
“你再跟我说说这个明主任的具体资料吧,”薛蜜说,“比如他现在薪资多少,妻子是做什么工作的,有没有孩子,对这种科研人员,咱们一定要努力做好后勤服务,绝不让他们因为家庭生活方面的麻烦分心。”
这时候薛蜜资本家的嘴脸终于暴露出来:面对可用的人才,那当然是要竭尽全力的收买安抚,里里外外都打点好,保证对方安安心心给自己做牛做马,创造更多效益。
于彤瞥了一眼资料:“明主任现在年薪150万,还有分红……不过照万象交互目前的情况,大概从来没有拿到过分红的钱。”
也是,这两年这家公司只有出没有进,分红是肯定拿不到的。