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今时今日这样的工作态度，不够吧？！
他甚至丧失了继续听下去的耐心，打断正在屏幕前演示的 Grace，直接提了几个犀利的问题。Grace 果然难以招架他的挑战，看她愣住无法回答的样子，他不想再浪费时间：“我认为方案并未达到预期，如果你们还需要更多时间，可以下周一再约一个会议。到时，我希望这个项目有荣幸邀请你的老板出席。”
然后他毫不客气地起身离开了会议室……
第6章 如此幸运
江川仰头将杯中剩下的啤酒一口气喝完。冰冷的啤酒滑进胃里，似乎让自己冷静了一些。他很少对代理商如此不留情面，今天实在是，太生气了。
云飞继续说，“可是她怎么能算他人呢？”
听着云飞说话，江川又默默倒了一杯酒。下周一，Ada Fang 会来参加会议吗？
“她是我生命中非常重要的人啊……”云飞继续说。
“你对她这样念念不忘，小悦知道吗？”过去的 20 分钟里，云飞竟然一句都没有提到他的未婚妻。
“哈哈哈哈！你想哪里去了？”想起小悦笃定地说，一看唯唯姐的眼神就知道你没戏啦，我有什么好担心，唯唯姐很明显爱我比你多！云飞爽朗地笑起来：“小悦当然知道我们的关系。我很幸运，能遇到小悦！”
江川点头，确实，不是每个人都有幸在合适的时间遇到合适的人。
“你不了解她。她心中有一把尺，每段关系都计算好了。”江川不了解方唯唯情有可原，但云飞很清楚，如果认为方唯处理不好和小悦的关系，那未免太看低她这么多年的公关专业。
也许是因为喝了几杯，也许是因为太需要宣泄，抑或是终于找到一个合适的对象，多年后与大学上铺的兄弟重聚，云飞的倾诉欲望空前高涨，回忆里世事纷至沓来，方唯年轻的脸，清晰又生动。
“但无论怎样，方唯唯都是陪着我走过低潮的人。我们陪伴在对方身边，超过了生命一半的长度。”
“长辈们怎会同意？”你们分手？后面的这句江川临时刹住，说出分手这个词，云飞大概还是会伤感吧？“他们应该很希望你们幸福。”
“我不知道方唯唯怎么做到的，好像有一天，狂热地希望我们在一起的老太太们，突然很默契地偃旗息鼓了。”
“这么神奇？”江川有点好奇，她是怎么让热衷催促子女结婚的长辈们死心的？
“神奇吧？小悦还是方妈妈牵线我们才认识，之前她一直当我是准女婿的；然后我和小悦在一起之后，方唯唯就成了我妈的干女儿……”
“……”江川也不知道给他什么回应了，只得拿起杯子，跟他碰杯。
“而且！”云飞重重地放下酒杯，“方唯唯现在对拍拖结婚毫无兴趣，两个妈妈不急不催也就算了，竟然还支持她！说什么现在女孩子时兴独立，不一定非要找一个男人。”他摊摊手，“全世界好像只有我一个人为她的婚恋着急。”
江川表示赞同：“确实是。人生并不一定非得结婚。”
“那她们为什么天天催着我？完全不公平！”
江川不禁失笑，“所以呢，讲了这么久，你介意的点原来是在这里吗？”
“不然呢？方唯唯就是有老太太们撑腰才这么嚣张！”云飞愤愤不平地说，“什么叫尊重他人命运？我的命运呢？谁来尊重一下？”
“哈哈哈！”江川终于笑出声来。他松了一口气，还以为云飞现在还对前女友旧情难忘呢，毕竟他都快结婚了。
“刚刚是谁说遇到小悦很幸运？”
“……幸运是幸运，但是，你不觉得不公平吗？”
“真令人羡慕，这个年纪，还有一个人可以在这个话题上这样……”江川斟酌了一下：“理直气壮地辩论是否公平。”
“那是……”确实也挺幼稚的，“但我搞不懂，方唯唯到底给老太太们喝了什么迷汤？”
最初云飞辞职回去帮助爸爸管理工厂开拓销路的时候，困难重重。工厂的生产流程、责任机制以及品质控制都要重新梳理；销路需要打开，业务要拓展，而管理公司财务的凌妈妈生病，公司的账目也要整理，得想办法让紧缺的资金能更高效运作……
爸爸一下子苍老，妈妈癌症要做手术……
和韩晓岚的感情生变，拉扯了大半年之后最终决绝分手……
说起来，韩晓岚最初是方唯介绍给云飞。韩晓岚是方唯室友的闺蜜，因为想申请交换生项目，来找方唯问能不能帮她和凌云飞牵一下线，了解相关的事情。于是方唯推送了云飞的微信给她。
因为是方唯交待的任务，云飞表现得比较热情，很快就整理了一些资料和准备事项的清单，约了韩晓岚在图书馆交接。
韩晓岚从小坚持练跳舞，外貌身形气质都很是让人侧目。两人在图书馆第一次相见，双方都很惊艳。云飞虽从小就颇受女生欢迎，但也从未遇到过韩晓岚这样自信自傲得张扬肆意的女孩子，她勇敢主动的追求，很快就令他沦陷了……
被这样的女孩子热烈追求然后又无情抛弃，家庭和事业的重压，无疑又放大和加重了失恋的痛苦，很长一段时间，他一直活在失败感里。
云飞在优渥的家境中长大，阳光帅气，25 岁之前，几乎没受过真正意义上的人生挫折。但厄运的能量好像是会累积的，之前越幸运，之后的袭击就越猛烈。命运的各种夹击接踵而来，毫不留情地砸向他尚不成熟的脸，令他几乎一蹶不振。
最艰难的时候，幸得方唯和方妈妈一直在他们的身边。生病的母亲暂时托付给方妈妈，云飞和爸爸得以放心去处理公司的事情。
方唯当时在 SWC 做 A&D 的 corporate PR，其中一个项目她协助北大汇丰商学院跨国公司研究项目组的博士研究生团队，对 A&D 发展的历程进行全面梳理和回顾，结合不同社会发展背景，分析生意决策的影响。这个过程中，方唯作为协助人，一起参与去采访接触了 A&D 不同时期的管理人员，拿到了很多一手资料。她觉得很有意思，从未这样从一个企业，一个员工的角度切入去看中国改革开放进程里外资企业在经济浪潮中的发展乃至贡献。她很喜欢和云飞分享当中的一些思考。而云飞也很愿意给她讲自己的困扰以及计划。
因为做公司品牌的公关，方唯的思维模式，对品牌定位以及目标受众分析的思路方式，积极影响着云飞，很好地弥补了他只专注追求生意额的销售思维，开始在市场营销中融入品牌建设的思路。
云飞也在摸索中逐渐清晰了自己的管理方向。和爸爸一起将公司的资金整合调动，又将工厂的管理机制升级之后，工厂的管理运营、产品生产及品控交给更有技术和经验的爸爸，而他则负责市场调研、产品研发管理乃至品牌推广销售。资金最困难，产品无法销售的时候，他也积极开拓为大品牌代工的业务，先解决了工厂生存的问题。然后大品牌代工的项目经验，又成为他们技术品质的可靠保证。
那段时间，无论云飞是在工厂，还是出差外地，他和方唯经常在晚上的电话里热烈讨论各种在工作中遇到的问题，互相思考、请教和学习。
那段时间，情绪镇定的方唯，为云飞提供了一个可以暂时喘息的夹缝。
而随着方唯个人的成长，她能为云飞的自主品牌之路提供的帮助也越来越多。包括后来直播最火爆的时候，当云飞犹豫要不要进驻当红主播直播间的时候，方唯及时给他踩了刹车。她觉得当时的直播生态是一个怪圈，昂贵的坑位费和相当高的抽佣比例，生厂商的利润被压得很低，到头来就只赚了个吆喝，除非放弃品质降低生产成本，否则难以保持后续的利润。
她清醒地提醒他，如果寄望通过购买主播来拉动销售，不是长久之计。
方唯找了一些客户的案例以及行业的数据，花了两周的时间做了一个详细的分析报告，最后她说，投放直播间坑位的销售模式有一点像以前的电视购物，主播的急利以及时长的限制，导致直播间大部分靠低价吆喝来刺激销售。这种刺激效果往往是短期的。
像云飞这种小品牌，要想可持续发展，不能忽略经营自己的品牌推广。